R3 - Uznany naukowiec

Posiadający co najmniej stopień naukowy doktora i znaczące osiągnięcia: naukowe lub artystyczne – w przypadku pracowników badawczych albo naukowe, artystyczne lub dydaktyczne – w przypadku pracowników badawczo-dydaktycznych oraz legitymujący się osiągnięciami w zakresie kształcenia kadry naukowej, a także:

1. doświadczeniem w kierowaniu zespołami badawczymi albo projektami bądź w samodzielnym prowadzeniu projektów lub
2. osiągnięciami w pozyskiwaniu środków finansowych na badania naukowe ze źródeł zewnętrznych – w przypadku pracowników badawczych i badawczo-dydaktycznych.

NIEZBĘDBNE KOMPETENCJE:

• posiada kompetencje „rozpoznawalnego naukowca”; (zobacz R2)
• posiada ugruntowaną pozycję w środowisku naukowym opartą doskonałości badawczej w swojej dyscyplinie;
• wnosi wkład w rozwój wiedzy i badań naukowych poprzez umiejętność współpracy i współdziałania;
• potrafi identyfikować problemy i możliwości badawcze oraz metody badawcze w zakresie reprezentowanej dyscypliny;
• samodzielnie prowadzi badania naukowe;
  jest głównym autorem publikacji naukowych, organizatorem sesji lub konferencji naukowych.

POŻĄDANE KOMPETENCJE:

• nawiązuje współpracę z grupami badawczymi;
• skutecznie przekazuje informacje o swoich badaniach społeczności naukowej i społeczeństwu;
• jest innowacyjny w swoim podejściu do badań;
• potrafi zabezpieczyć finansowanie badań poprzez pozyskiwanie środków od instytucji finansujących;